1．SMART原则是（ ）指标要遵循的一个重要原则。
作业成本法
经济增加值法
平衡计分卡法
关键绩效指标法
2．（ ）是企业绩效管理的核心。
客户
财务绩效
内部业务
市场份额
3．经济增加值是指税后净营业利润扣除（ ）后的剩余收益。
税费
研发费用
资本成本
总成本
4．经济增加值计算调整涉及的会计调整项目主要有（ ）。
研究开发费用调整项
非经营性收益
在建工程
利息费用
经济增加值
5．平衡记分卡是指基于企业战略，从（ ）几个维度，将战略目标逐层分解转化为具体的、相互平衡的绩效指标体系，并据此进行绩效管理的方法。
客户
财务
财务
内部业务流程
学习与成长
6．根据国务院国资委《中央企业负责人经营业绩考核办法》，税后净营业利润涉及的会计调整项目主要包括（ ）
研究开发费用调整
品牌推广费用调整
利息费用
所得税费用
剔除非经营性收益的影响
7．产量、销量是反映企业绩效的价值指标。
对
错
8．平衡计分卡最重要的特点是其四个维度的指标都是围绕公司的战略设计的。
对
错
9．绩效考核一定要放在关键绩效指标上，考核工作也一定要围绕关键绩效指标展开。
对
错
